• İş arıyorum
    • Iş ilanlarimiz
    • Kayıt olmak
    • Konut
    • Haberler
    • İşe Alım Kodu
  • İşverenler
    • Sektörel
    • İşveren Portalı
    • Haberler
  • Hakkımızda
    • Takimimiz
    • Sosyal katılım
    • Sertifika
    • İstihdam Kodu
    • Tarih ve vizyon
  • İletişim

+3110 522 64 94

Turkish Turkish
  • Nederlands Nederlands
  • Polski Polski
  • English English
  • Romanian Romanian
  • Turkish Turkish
Turkish Turkish
  • Nederlands Nederlands
  • Polski Polski
  • English English
  • Romanian Romanian
  • Turkish Turkish

Haberler

Hospitality en kwalitatief goede huisvesting

House of Work wil positie arbeidsmigranten verbeteren en zet in op hospitality en kwalitatief goede huisvesting!

Nieuwe CAO Glastuinbouw

Na vele jaren heeft er dit jaar een vernieuwing van de CAO Glastuinbouw plaatsgevonden.

Investering in recruitment!

De aanvoer van gemotiveerde medewerkers uit de diverse landen is een belangrijk onderdeel van onze activiteiten.

Ons gedrag en onze medewerkers

Grensoverschrijdend gedrag is een actueel en veelbesproken onderwerp.

Recruiters op bezoek in Nederland

Om de selectie van uitzendkrachten zo goed mogelijk uit te voeren, is informatieoverdracht naar onze buitenlandse collega’s van groot belang.

3000 voedselpakketten voor Oekraïne 🇺🇦

House of Work stuurt 3000 voedselpakketten naar Oekraïne

Ziekteverzuim en re-integratie

Ieder bedrijf heeft ermee te maken: ziekteverzuim.

Wat zijn uw plannen voor 2022?

ABN Amro: ‘Bedrijven kampen nog jaren met te weinig personeel’

Wijzigingen in het nieuwe jaar

Aanpassingen in de CAO voor uitzendkrachten

De ABU CAO en het SER-advies

De ABU heeft een CAO-akkoord gesloten over verlenging van de huidige CAO voor uitzendkrachten met nog eens vier maanden. De huidige CAO blijft dus ...

Hızlı git

Iş ilanlarimiz işverenler için İletişim Kayıt formu Sertifika

İletişim

Stoelmatter 38
2292 JL Wateringen

T 010 522 64 94

E info@flexworx.nl

Açılış saatleri

Kadar açığız 18:00

Pazartesiden Cumaya 8:00 - 17:30
Perşembe 8:30 - 18:00

Gizlilik Politikası | Çerez politikası | Ayrımcılık karşıtı davranış kuralları | Genel sorumluluk reddi | İşveren Portalı

Çerezleri, web sitesinin kullanımını kolaylaştırmak, performansı ve kullanıcı deneyimini iyileştirmek ve bu web sitesinde ve üçüncü taraf web sitelerinde sunulan teklifin alaka düzeyini artırmak için kullanıyoruz.